Менеджер по компенсациям и льготам / C&B Manager
В архиве с 20 августа 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в переговорном процессе с внутренними клиентами, оценка и детализация заявки на подбор. Ведение полного цикла работы над заявками: составление...
Опыт работы на аналогичной должности от года (большим преимуществом будет опыт работы в Digital или Медиа агентстве). Готовность работать в...
Москва, Шаболовская
Опыт от 3 до 6 лет
CloudPayments — интернет-эквайринг для любых магазинов и сервисов. CloudTips — сервис для приема безналичных чаевых и донатов. CloudKassir — аренда облачных онлайн...
Опыт работы на аналогичной должности не менее 2х лет. Наличие опыта разработки и внедрения компенсационных пакетов и льготных программ.
Москва, Красные ворота и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка системы целеполагания (КПЭ) на основе автоматизированной системы SAP SuccessFactors. Методологическая поддержка руководителей по формулировке и каскадированию целей.
Высшее образование (экономика, управление персоналом). Опыт работы по направлению c&b не менее 5-и лет. Опыт администрирования систем грейдов.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на все вакансии компании (рекрутинг: размещение вакансий, организация собеседования, оценка кандидатов). Разработка системы найма персонала. Адаптация персонала.
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет. Знание нормативной законодательной базы. Навыки работы с большим объемом информации.
Менеджер по персоналу
от 70 000 ₽Москва, Балтийская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала (100% времени). Размещение вакансий на работных сайтах, работа с базой резюме. Активный поиск (холодный поиск) и подбор персонала...
Высшее образование. Знание технологий подбора, адаптации и оценки персонала. Опыт работы в подборе персонала от 0,5. Уверенный пользователь сети...
Менеджер по персоналу
от 90 000 ₽Москва, Арбатская
Опыт от 1 года до 3 лет
Составление портрета кандидата: взаимодействие с заказчиками вакансий, выявление их потребностей. Поиск и привлечение кандидатов в различных источниках (работа с job...
Успешный опыт закрытия вакансий разного уровня от 2-х лет, опыт работы с офисными позициями от 1 года.
Работодатель сейчас онлайн
Москва